劳动力市场业务管理信息系统主要支持就业服务和失业保险两大主体业务，具体包括：就业与失业管理、职业介绍和职业指导、职业培训和职业鉴定、失业保险参保单位和参保人员管理、失业保险金的审核与发放、劳动事务代理等。
劳动力市场业务管理信息系统的设计，一是将劳动力市场各项主要业务纳入系统中，实现对就业服务和失业保险经办业务全过程的管理；二是依托城市集中式业务资源数据库、市域网和全国广域网，建立统一的信息系统，优化就业服务和失业保险业务流程，实现劳动力市场各项业务之间，以及劳动力市场业务和社会保险业务之间的协同管理。
为此，劳动力市场业务管理系统设计要综合考虑以下关联关系。一是各项劳动力市场业务环节之间的关联关系，包括职业介绍与职业培训之间的关系、失业登记和失业保险金发放之间的关系、失业保险金发放与失业人员参加培训和职业介绍情况之间的关系、失业人员管理和享受各种优惠待遇政策的关联关系等。二是劳动力市场业务与社会保险业务的关联关系，如五险统一征缴情况下失业保险金发放与失业保险费收缴之间的关系、失业人员享受失业保险待遇与其他社会保险参保状态之间的关系等。
1.建立统一的个人和单位基本信息，在劳动力市场业务处理的各个环节共享这些基本信息。为全面跟踪和记录劳动者就业失业、失业状态的变化和劳动力市场管理提供可靠的信息支持。
.就业服务管理与失业保险金的审核发放相结合，以加强失业人员管理，促进失业人员的再就业。
建立就业服务信息网站，将网上职业介绍与劳动力市场职业介绍业务有机结合，更好地发挥劳动保障部门的服务职能。
.实现与社会保险业务管理系统数据交换和共享，为劳动力市场和社会保险业务管理提供技术和数据资源的支持。例如，劳动力市场系统可以从社会保险系统得到失业保险参保人员的缴费信息，以此信息为准进行失业保险金的审核和发放工作；社会保险系统从劳动力市场系统中获取就业、失业登记信息，对于新增就业人员，督促用人单位为其参保，对于新增失业人员，停止其缴费等。
1.就失业管理子系统、劳务派遣管理子系统、劳务输出管理子系统、流动就业子系统、外国人就业管理子系统。这些子系统记录劳动力的就业、失业状态，对劳动力资源进行有效的管理，随时掌握相关各类人员的分布情况和动态变化情况，为其他子系统涉及劳动力管理的模块提供信息支持。
2.职业介绍管理子系统、信息发布子系统、就业培训子系统。这些子系统通过个人求职管理、企业招聘管理、职业指导管理、信息发布、就业培训等模块的有机结合，处理与职业介绍相关的业务过程。
3.失业保险管理子系统。该系统处理失业保险金审核和失业保险金发放等业务。
4.劳动事务代理管理子系统。该系统主要是对档案托管、费用代缴、人事代理的日常业务进行有效的管理。主要包含普通档案管理、委托档案管理、费用收缴管理、收费比例维护和劳动人事代理几个部分。
5.综合统计与分析子系统。包含就业管理、职业介绍、就业情况和劳务输出情况等的数据统计，主要由统计分析、综合月报、综合季报等三个专业统计分析模块组成。该系统为就业服务机构提供宏观决策的支持，为指导劳动者就业、指导企业用人、制订就业培训计划、就业政策和失业保险政策提供重要依据。
按照对劳动者“记录一生，管理一生，服务一生”的全过程管理与服务的要求，建立统一标准的劳动力市场业务管理系统，通过对劳动者一生的就业、失业、退休的状态变化过程的记录，可全面掌握劳动者的就业、失业、求职、培训、合同、参保等信息和管理用人单位在各劳动保障业务环节信息，对于准确把握就业、失业状况，提高劳动力市场整体管理水平具有重要的意义。