培训管理：实现培训课程和资料文档的管理，对过程、讲师、员工进行管控及测评；对培训记录及费用进行追述和分析
员工自助：搭建企业与员工的互动服务平台，提升员工满意度，与移动应用互为补充;
移动应用：具有移动应用特征的业务需求，满足用户的日常操作和体验，与员工自助互为补充;
eHR系统的优点主要体现在提升工作效率，降低人员成本，合理规避法律风险，应对劳动力成本上涨，支持战略决策等具体方面，如此众多的潜在收益，使得ehr系统成为一个企业发展壮大必不可少的支持。
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